働き方改革で介護スタッフの負担軽減へ

従業員一人一人が満足できる働き方ができる環境を整える働き方改革は、介護業界においても重要です。
介護の仕事は、肉体的にも精神的にも楽な仕事とは決して言えないので、欠かせません。

介護業界における働き方改革は多種多様にあります。
介護業界は、時短勤務や育休の取りやすさなどが比較的整っている施設も多いですが、より一層働き方改革を進めるためにIoT機器の導入が注目を浴びています。

IoT機器を導入することによって、勤怠管理の簡易化をはじめとして、介護スタッフの負担を軽減することに役立つとされています。
IoT機器を導入すれば、介護スタッフそれぞれの予定を管理しやすいため、勤怠管理がしやすくなるという点が働き方改革に役立つとされている理由の一つです。

また、見守りセンサーや介護業務支援システムなどを活用することによって、効率的な仕事を実現することができ、介護スタッフの負担を軽減させることができます。

見守りセンサーとは、介護施設の入り口に設置して人の出入りを自動的に通知することができるシステムのことです。
このほかサービス利用者が使用するベッドに設置して脈拍や呼吸などを自動的に計測する見守りセンサーもあります。
スタッフが常に気を張らずとも利用者の異変を察知することができるので、利用者の安全を確保しながら負担を軽減することが可能です。

介護業務支援システムとは、介護に必要不可欠な介護日誌の記入や共有を手助けするシステムのことです。
簡単に介護日誌を記入して閲覧することができるので、スタッフの残業時間軽減に役立ちます。

これらにより、スタッフの効率的な仕事をサポートし、介護スタッフの長時間労働や仕事の負担を軽減させます。
具体的にどのようなIoT製品があるのか気になってきた方は、介護現場で使用されているIoT製品の例を確認してみると良いでしょう。